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      1. 【招聘公告】廬陽(yáng)區政府購買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員招聘公告

        2023-09-08 閱讀次數: 1262

        結合實(shí)際工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會(huì )公開(kāi)招聘政府購買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員3名,現將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        1.堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘的原則。

        2.堅持公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則。

        二、招聘崗位

        三、報名條件

        (一)應聘人員應當具備以下基本條件:

        1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義,品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感,身心健康,能適應較大的工作壓力;

        2.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,具備一定的組織協(xié)調能力;

        3.組織紀律性強,無(wú)違法違紀行為;

        4.身體健康,具備適應崗位要求的身體條件,年齡“35周歲及以下”為“1987年9月及以后出生”,年齡40周歲及以下為“1982年9月及以后出生”;

        5.崗位所需的其他條件。

        崗位條件和要求中的“工作經(jīng)歷”,截止時(shí)間為2023年9月,足年計算。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習等不視為工作經(jīng)歷。

        考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準,不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號,只能代表所學(xué)內容有所涉及,不能認定為專(zhuān)業(yè)(教育部公布的“專(zhuān)業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外),考生只能以括號以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報考相符合的崗位。

        香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷,須經(jīng)國家教育部行政主管部門(mén)認可;國外學(xué)歷,要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證;上述人員同時(shí)須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

        (二)有下列情形之一的人員,不得報考:

        1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

        2.現役軍人;

        3.經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        5.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

        四、招聘程序

        (一)招聘程序

        采取網(wǎng)上報名、資格初審、資格復審、面試、體檢和政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

        (二)個(gè)人報名

        考生登錄遠創(chuàng )人事考試平臺(www.18jobs.com)注冊會(huì )員即可報名,新注冊及原注冊會(huì )員的考生需使用本人會(huì )員賬號報名。統一報名時(shí)間為2023年9月8日16:00至2023年9月10日15:00截止,逾期不再辦理??忌卿涍h創(chuàng )人事考試平臺進(jìn)行報名,按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)報名信息,并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)??忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。

        (三)資格初審

        報考人員須于個(gè)人報名后24小時(shí)至2023年9月11日15:00前登錄遠創(chuàng )人事考試平臺查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進(jìn)行資格初審,不作為最終審核依據。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,報考人員報名須真實(shí)、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應聘資格條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

        (四)資格復審

        1.資格復審形式、時(shí)間及地點(diǎn)另行網(wǎng)站公告通知,請通過(guò)資格初審的考生持續關(guān)注網(wǎng)站。

        2.資格復審時(shí),報考人員應提供以下證件、材料:

        (1)遠創(chuàng )人事考試平臺(www.18jobs.com)個(gè)人中心打印的報名表1份;

        (2)1寸白底照片2張;

        (3)本人有效居民身份證原件及復印件2份;

        (4)畢業(yè)證書(shū)原件及復印件2份;

        (5)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)下載打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》1份;

        (6)招聘崗位規定要求的工作經(jīng)驗證明材料(勞動(dòng)合同或社保繳納證明或加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷證明)原件及復印件1份。

        (五)面試

        1.面試主要考察報考人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應變能力和適崗程度等,滿(mǎn)分100分,當場(chǎng)宣布分數(四舍五入,保留至小數點(diǎn)后兩位)。本次面試設定合格分數線(xiàn)為60分。未達到合格分數線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。

        2.按所報考崗位計劃數1:1的比例,從高分到低分確定初選人員名單(若出現面試成績(jì)相同的,進(jìn)行加試確定,加試形式、時(shí)間等另行通知)。

        3.對因招考人數較多、需要安排2個(gè)以上面試小組的職位,為平衡不同面試小組考官評分的差異,保證公平公正,采取修正系數法計算考生面試最終成績(jì)。具體方法為:考生面試最終成績(jì)=考生面試原始成績(jì)×修正系數(修正系數=同職位全部考生面試平均成績(jì)÷同職位本小組考生面試平均成績(jì),修正系數精確到小數點(diǎn)后四位)。

        4.面試形式、時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。不能按時(shí)參加面試的人員,取消其面試資格。

        (六)體檢和考察

        對初選人員先進(jìn)行體檢,后進(jìn)行政審考察。體檢標準和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行,按要求在指定的體檢機構統一進(jìn)行體檢。因個(gè)人放棄或體檢、政審不合格造成崗位空缺,在面試人選中按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現成績(jì)并列,按前述確定初選人員的辦法執行)。體檢費用由考生自理。

        初選人員需提供本人戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》,需我司提供介紹信的,可前往遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司(合肥市瑤海區明光路46號東方大廈5樓)領(lǐng)取。

        (七)公示

        體檢、考察合格的作為擬聘用人員,擬聘用人員在遠創(chuàng )人事考試平臺公示3天。對反映有問(wèn)題并查有實(shí)據影響聘用的,報經(jīng)批準,取消聘用資格。因考生在體檢、考察、公示環(huán)節出現不合格或主動(dòng)放棄而導致崗位缺額的,從所招聘崗位考試人員中按上述規則遞補。 

        五、聘用手續及待遇

        (一)錄用人員與遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期包含在勞動(dòng)合同期內。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,予以辦理聘用手續;不合格的,予以辦理解聘手續。合同期滿(mǎn),經(jīng)考核不能勝任崗位者,不再簽訂聘用合同,終止聘用關(guān)系。

        (二)招聘人員經(jīng)費依據崗位職責核定,基本工資標準為6.5萬(wàn)元/年/人(含五險一金及綜合管理費),績(jì)效標準為1萬(wàn)元/年/人,發(fā)放時(shí)間由單位自定(合計7.5萬(wàn)元/年/人)。如有不同,另行通知。

        (三)錄用人員應在規定的時(shí)間內報到,未按時(shí)報到,視為自動(dòng)放棄。

        六、其它

        (一)應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責。

        (二)報名資料恕不退還,本公司承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

        (三)招聘單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

        (四)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資格,已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。 

        (五)建立備選人才庫。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊,招聘結束后,如有人員空缺,可依據相關(guān)程序,按照考生面試成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充,有效期半年。

        (六)應聘人員須保持通訊暢通,規定時(shí)間內未按要求參加招聘有關(guān)程序的,視為放棄應聘資格。

        (七)根據皖價(jià)費〔2009〕118號文件,面試費80元/人,因個(gè)人原因未參加考試,不予辦理退費,請考生慎重報考。 

        (八)咨詢(xún)電話(huà):0551—67102637/13033087751咨詢(xún)時(shí)間:(上午8:30--11:30;下午14:30--17:00)。  

        (九)查詢(xún)網(wǎng)站:遠創(chuàng )人事考試平臺(www.18jobs.com)。


        立即報名

        遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司

        2023年9月8日


        99综合
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