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2021-07-13 閱讀次數(shù): 7021
因工作需要,合肥東部新中心建設(shè)投資有限公司招聘工作人員8名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、用人單位基本情況
合肥東部新中心建設(shè)投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱東投公司)成立于2019年9月,由瑤海區(qū)國(guó)資與合肥城改集團(tuán)共同出資組建的國(guó)有企業(yè),辦公地址位于:合肥市瑤海區(qū)裕溪路441號(hào)。公司主要職能:承擔(dān)合肥東部新中心范圍內(nèi)的政府性基礎(chǔ)設(shè)施及配套、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)及功能性公益項(xiàng)目的代建管理、投資、融資、市場(chǎng)化項(xiàng)目建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理、環(huán)境治理、人才公寓、保障性住房開(kāi)發(fā)建設(shè)等。
二、招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘崗位
共招8人,其中工程類5人,綜合類2人,招商運(yùn)營(yíng)類1人,具體信息詳見(jiàn)附件1。
四、招聘條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,品行端正,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,身心健康,能適應(yīng)較大的工作壓力;
(二)具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;
(三)組織紀(jì)律性強(qiáng),無(wú)違法違紀(jì)行為;
(四)身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,年齡35周歲及以下為“1985年7月21日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);
(五)崗位所需的其他條件;
崗位條件和要求中的“工作經(jīng)歷”,截止時(shí)間為2021年7月31日,足年計(jì)算。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
(六)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、現(xiàn)役軍人;
3、經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
與招考單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘招考單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及有關(guān)規(guī)定明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
五、招聘程序
(一)個(gè)人報(bào)名
1、考生登錄遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)(www.18jobs.com)注冊(cè)會(huì)員即可報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年7月21日9:00至2021年7月25日16:00截止,逾期不再辦理。報(bào)名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。
(二)資格初審
1、報(bào)考人員須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至7月26日16:00前登錄遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格初審,通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于7月28日16:00前通過(guò)遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)(www.18jobs.com)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
2、報(bào)名結(jié)束后,招聘計(jì)劃數(shù)與招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)的比例達(dá)到1:3的方可開(kāi)考。未達(dá)到以上開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位,因比例不足而被取消崗位的報(bào)考者,如符合其他崗位條件,可在繳費(fèi)結(jié)束后改報(bào)其他崗位,改報(bào)時(shí)間為2021年7月29日9:00-12:00,不參加改報(bào)的人員可在招考結(jié)束后申請(qǐng)退費(fèi)。
3、完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,考生可于2021年8月5日至8月6日登陸遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)下載、打印準(zhǔn)考證(www.18jobs.com),并攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
(三)筆試
1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試科目有:
崗位代碼210701、崗位代碼210702、崗位代碼210703,考試科目為《專業(yè)知識(shí)》內(nèi)容主要為所報(bào)崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)專業(yè)知識(shí)等;
崗位代碼210704和崗位代碼210705,考試科目為《綜合知識(shí)》內(nèi)容主要包括語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、公文處理、職業(yè)能力測(cè)試等;滿分100分,不指定參考資料。
筆試合成成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無(wú)干咳等異常癥狀的,近14天內(nèi)有到過(guò)境外及國(guó)內(nèi)高中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生,須持有距離考試之日7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(四)資格復(fù)審
依據(jù)筆試合成成績(jī),從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際參加筆試考生人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。最后一名如有多名考生筆試合成成績(jī)相同的,同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
1、面試入圍人員在面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:
(1)網(wǎng)上打印的報(bào)名表;
(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(4)“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)”打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
(5)招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等和勞動(dòng)合同、社保繳納明細(xì)以及加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件。
若本人不能親自前來(lái)辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū),被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件。
2、凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格:
(1)與報(bào)考條件不符的;
(2)不能提供規(guī)定證件材料的;
(3)不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。
資格復(fù)審不合格的取消面試資格,所空名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)筆試(合成)成績(jī)并列,同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3、資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。
4、資格復(fù)審公告在遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)發(fā)布。
(五)面試
1.考生攜帶面試通知書(shū)、本人有效身份證原件參加面試。因自身原因不能按時(shí)參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補(bǔ)。
2.面試由東投公司自行組織安排。采取半結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試滿分100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3.若實(shí)際參加面試人員少于崗位招聘數(shù)2倍,不能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,參加面試考生的面試成績(jī)必須達(dá)到該考場(chǎng)當(dāng)天所有面試考生面試成績(jī)的平均數(shù)方可進(jìn)入下一程序。
4.面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
(六)總成績(jī)合成
筆試成績(jī)與面試成績(jī)按5:5權(quán)重合成考試總成績(jī),總成績(jī)?cè)谶h(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)公布。
(七)考察和體檢
根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績(jī),按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入考察人員名單。
體檢由東投公司統(tǒng)一安排,體檢合格者,按照公司規(guī)定開(kāi)展試用考察,由公司對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查,面試結(jié)束試用考察不合格者,取消聘用資格。
體檢環(huán)節(jié)中,因個(gè)人放棄或體檢不合格造成崗位空缺的,在報(bào)考人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)??偝煽?jī)相同的,按照面試成績(jī)高低排序。
(八)公示
體檢、考察合格的作為擬聘用人員,擬聘用人員在遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)公示5天。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的,報(bào)經(jīng)批準(zhǔn),取消聘用資格。因考生在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動(dòng)放棄而導(dǎo)致崗位缺額的,從所招聘崗位考試人員中按上述規(guī)則遞補(bǔ)。
(九)聘用手續(xù)及待遇
公示期滿后,公示無(wú)異議或雖有反映經(jīng)核查不影響聘用的人員,統(tǒng)一按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員待遇執(zhí)行公司薪酬標(biāo)準(zhǔn),年薪不低于九萬(wàn)(含五險(xiǎn)一金),待正式入職后予以核定。
六、其他
(一)筆試費(fèi)用45元/科。
(二)咨詢電話:0551—67102637。
附件1:合肥東部新中心建設(shè)投資有限公司招聘工作人員崗位表